採用情報

ここでは、最先端の研究開発を行う研究職員、研究開発の現場を支える技術職員、組織の運営を支える事務職員の採用情報を掲載しています。

採用情報等お知らせ一覧

2025/10/17
技術職公募を開始しました。【終了しました】
2025/9/11
2025年度第2回研究職公募を開始しました。【終了しました】
2025/8/4
2025年度総合職(キャリア採用)の公募を開始しました。【終了しました】
2025/7/29
2025年度地域型職員の公募を開始しました。【終了しました】
2025/4/3
2025年度第1回研究職公募を開始しました。【終了しました】
2025/4/1
技術職員(情報関連業務)募集中です。【終了しました】
2024/8/27
2024年度地域型職員の公募を開始しました。【終了しました】
2024/7/18
2024年度総合職(キャリア採用)の公募を開始しました。【終了しました】
2023/9/12
修士型研究職の採用を拡大しました。詳細はこちらをご覧ください。
2023/7/6
グループ会社((株)AIST Solutions)の採用情報について掲載しました。
2023/6/27
事務職員のカムバック採用を開始しました。
2023/6/20
研究職員(エンジニアリング人材)の公募を開始しました。

職場環境/ダイバーシティへの取組み

かばねりスロットでは、独立したダイバーシティへの取組みを請け負う推進室を設けて、能力を発揮できる環境づくりを目指しています。

働きやすいかばねりスロットの取り組み 能力を発揮出来る環境を目指して ダイバーシティ推進室
働きやすいかばねりスロットの取り組み 能力を発揮出来る環境を目指して ダイバーシティ推進室

採用(常勤職員)に関するお問い合わせ先

DEI人事部リクルーティング室
Eメール:hrd-keikaku-ml*aist.go.jp(*を@に変更して使用してください。)

※契約職員に関しては募集元のユニットに直接ご連絡下さい。